Comunicato sindacale del 25-02-2014

Riguardo all'ultimo comunicato del 17 Febbraio in particolare su:

• 1 - Mancato rispetto del meccanismo di turnazione
• 2 - Ritardi ed insufficienze nell'informazione sui cambi turno e sull'ingresso in Solidarietà
• 3 - Problematiche nella gestione della rotazione della Solidarietà tra le diverse linee dell'Xl2 

  La Rsu ribadisce (nel caso qualcuno avesse bisogno di tal chiarimento) che le lavoratrici ed i lavoratori non si devono ritenere obbligati da nessun accordo e da nessuna volontà aziendale a derogare ai nostri accordi sindacali interni che prevedono il preavviso di una settimana nel caso di cambio turnazione.

  Ogni inefficienza dell'Azienda nella comunicazione di cui sopra, non deve ricadere sui diritti dei lavoratori. Se, ad esempio, il lavoratore è assente di Venerdì e non riceve comunicazione riguardo al turno di rientro, NON E' OBBLIGATO AD INFORMARSI. In questo caso il lavoratore rientrerà al lavoro seguendo la propria turnazione.

  Tutto ciò che viene eventualmente richiesto dall'Azienda al di fuori dei nostri accordi sindacali è da ritenersi del tutto facoltativo.

Comunicato sindacale del 21-02-2014

La RSU rende noto che a seguito di numerose segnalazioni di disservizio, riferiteci in questi giorni dai lavoratori riguardo alla nuova Polizza sanitaria MBA gestita da Win Salute, è nuovamente intervenuta con l’Azienda sollecitando un incontro da effettuarsi celermente con i gestori della Polizza e dei servizi  associati con l’obiettivo di risolvere i disservizi intercorsi.

A tal proposito l’Azienda ha comunicato quanto segue:

1.   A seguito del cambio di gestore della Polizza Sanitaria è necessario un periodo di start-up, dovuto anche al fatto che sono state numerose le adesioni al “Pacchetto Famiglia” ed alcune convenzioni con strutture sanitarie sono in fase di perfezionamento. Il termine preventivabile di questa fase iniziale dovrebbe essere previsto per la metà del mese di Marzo.

2.  La riunione prevista con WinSalute sarà effettuata dopo tale termine.

3.  Durante quest’incontro ci sarà consegnata la brochure informativa che in seguito sarà disponibile in Azienda.

La RSU al fine di risolvere i disservizi che si sono presentati e che eventualmente si verificheranno in seguito, invita tutti i lavoratori a segnalare con precisione la natura del disservizio riportando anche i dettagli della telefonata intercorsa con gli operatori di Win Salute: orario della telefonata, operatore telefonico etc…

Comunicato sindacale del 17-02-2014

Il giorno 17 Febbraio presso lo stabilimento di San Piero  si sono incontrate la R.S.U e l’ Azienda.

La riunione, richiesta dalla R.S.U, si e resa necessaria in quanto all’interno del reparto XL2 permangono delle situazioni di difficoltà rispetto alla gestione dei Contratti di Solidarietà .

In particolar modo la R.S.U ha evidenziato le seguenti criticità:

1.  Mancato rispetto del meccanismo di turnazione.
2. Ritardi e insufficienze nell’informazione sui cambi turni e sull’ingresso in Solidarietà.
3. Problematiche nella gestione della rotazione della Solidarietà tra le diverse linee dell’XL2.

L’Azienda dopo aver illustrato la situazione produttiva attuale nel reparto ha spiegato le ragioni per le quali non è possibile rispettare pienamente un’uguale ripartizione della Solidarietà sui lavoratori  interessati.

Secondo l’Azienda tali difficoltà sono dovute principalmente all’impossibilità di sostituire più di 1  o 2 operatori a turno per ogni singola linea, in modo da non compromettere un’adeguata e corretta funzionalità delle linee.

I limiti di questo avvicendamento producono come risultato un ritardo nel meccanismo di rotazione risolvibile solo con la possibilità di intervenire anche modificando le normali rotazioni dei turni.

A tal proposito la R.S.U ha convenuto con l’Azienda di poter verificare preventivamente le modalità di svolgimento delle prossime turnazioni in modo da poter interagire nei criteri di organizzazione e la possibilità di poter ridiscutere le procedure di comunicazione e preavviso di cambi turno e ingresso in Solidarietà delle singole persone.

Comunicato sindacale del 14-02-2014

Su richiesta dell’ azienda, nella tarda mattinata di oggi si è tenuto un incontro a Fauglia per  aggiornamento produttivo. L’azienda comunica alla RSU quanto segue:

    Reparto dk7 - Dal 24 febbraio a causa di un aumento di richieste di OPEL e Volkswagen Cina, due Clean Room passeranno da 3 a 4 turni per 2 mesi.

    Reparto dk4 - Dal 17 febbraio passerà da 2 a 3 Turni per 1 mese come già comunicato 2 settimane fa.

   Reparto EDM - Aumenta la turnazione da 4 a 5 Squadre per 1 mese a causa di problemi tecnici che hanno ridotto la produzione pianificata. Saranno inseriti 2 operatori ed 1 capoarea. L’intenzione è di passare a ciclo continuo già da lunedì 17 febbraio.

Reparto Piezo - Calo di richieste di BMW del 35-40%, per cui Assemblaggio e Test passeranno da 2 turni ad 1 Turno. La linea T.C. passerà da 4 a 2 Turni. A causa del calo produttivo saranno in esubero 25 lavoratori di cui 14 andranno al reparto DK7 e 11 faranno solidarietà.

La RSU ha richiesto all’azienda un incontro per Lunedì 17 per discutere della gestione della solidarietà ed in quella sede saranno richiesti ulteriori dettagli.